一套機制育新人——民革福建省委會“八個一”機制培養新黨員紀實         2026年05月08日10:03

3月20日，初春的福州。庄嚴肅穆的中山紀念堂內，一場民革新黨員“第一課”正在舉行。新黨員們向孫中山先生像行三鞠躬禮，敬獻鮮花。隨后，一份份《入黨通知書》鄭重地交到他們手中，大家齊聲誦讀《中國國民黨革命委員會章程》，字句間回蕩著與黨同心的傳承、實干為民的使命和廉潔奉公的要求。

這場活動，是自《民革福建省委會新黨員“八個一”培養工作辦法（試行）》（以下簡稱《辦法》）實施以來，制度化、常態化培育新黨員的生動縮影。這套系統性機制，正悄然改變著民革新黨員融入組織、成長進步的軌跡。

以黨為師：一套機制背后的深遠考量

加強民主黨派自身建設，是中國共產黨領導的多黨合作事業健康發展和賡續傳承的必然要求。

新黨員的教育培養，是民革自身建設的重要一環。長期以來，如何讓新黨員快速成長為“講政治、重團結、干實事、守規矩”的民革黨員，增強對組織的認同感、歸屬感和使命感，是民主黨派基層組織的共同課題。民革福建省委會副主委謝光球表示：“從民革內部來講，新黨員相對分散，需要健全一套系統的培養機制，補齊新黨員教育培養短板，為民革事業、多黨合作事業持續健康發展奠定堅實的人才基礎。”

借鑒執政黨自身建設的寶貴經驗，民革福建省委會經過深入研究，於2025年8月29日正式向各設區市委會、省直工委印發《辦法》，旨在一年內通過“八個一”措施，實現民革新黨員的政治素養、履職能力、作風形象、組織認同“四提升”。

潤物有聲：“八個一”的生動實踐

“八個一”，即發放一份入黨通知、領學一本民革章程、贈送一組學習資料、用好一個學習平台、開展一次談心談話、組織一次集中培訓、指導撰寫一篇調研信息、建立一套聯絡機制。八項措施環環相扣，從理論學習、組織連接到實踐鍛煉，構成了一個系統的培養鏈條。

“當我從主委手中接過《入黨通知書》時，心中非常激動，我清晰地意識到，我不再僅僅是一名普通群眾，而是一名民革黨員。”2025年新加入民革的陳劍回憶道。“發放一份入黨通知”被列為“八個一”之首，通過特有的儀式感增強新黨員對民革身份的認同感和使命感。“領學一本民革章程”，讓新黨員們深刻領悟堅持中國共產黨領導是民革立黨之本，更加明確民革黨員的行為准則。

作為省級愛國主義教育基地，福州中山紀念堂已成為民革黨員傳承前輩優良傳統、堅定政治信念的重要陣地。在這裡舉辦新黨員座談會，是一次深刻的集中培訓和談心談話。謝光球為新黨員們講述了孫中山先生來閩往事，詳細介紹了民革的性質、定位、主要界別等，省委會各處室負責人系統介紹民革黨史、主要工作，支部主委動情分享參政履職的經驗與感悟，新黨員們也紛紛交流入黨感悟。其間還贈送學習資料並指導用好學習平台。沉浸式教學，進一步統一了思想認識，凝聚了新的力量。

“以前總覺得廉潔是對中共黨員的要求，加入民革后才明白，民革黨員同樣要繃緊紀律規矩這根弦。”新黨員黃躍龍談起座談會收獲時說。座談會上，內部監督委員會的同志為新黨員講述民革前輩愛國奉獻、清正廉潔、艱苦朴素的事跡，著重解讀黨員的權利與義務。謝光球強調：“每一位民革黨員都要時刻繃緊紀律規矩這根弦，把遵規守紀內化為政治自覺、思想自覺和行動自覺，以實際行動樹立新時代中國特色社會主義參政黨黨員清正廉潔、履職為民的良好形象。”

同心同行：一項制度連接現在與未來

從一份文件的出台，到一次次座談會的落地，民革福建省委會的“八個一”新黨員培養機制，正在從紙面走向實踐，從構想轉化為成效。它像一條堅韌的紐帶，將新黨員與組織更緊密地連接在一起。

新黨員黃武春感觸頗深：“庄重的儀式和系統的教育，讓我仿佛觸摸到了民革的歷史脈搏。作為后來者，必須傳承前輩與中國共產黨同心同德、愛國革命的優良傳統，廉潔奉公，才能不負這份政治身份。”這朴素的感悟，恰恰印証了“八個一”機制設計的初衷——通過具象化的儀式和系統性的學習，持續強化思想政治引領，鞏固團結奮斗的共同思想政治基礎，以清風正氣筑牢履職之基。

以中山紀念堂為起點，以“八個一”為路徑，一批批民革新黨員正沿著前輩的足跡，將個人的理想追求融入多黨合作的事業洪流。

制度的種子已播下，草木蔓發、春山可望，同心之林正郁郁蔥蔥。