以深化“四位一体”建设为动力，自身建设见行见效         2025年12月18日09:24

编者按

2025年是“十四五”规划收官之年，是“十五五”规划谋篇布局之年，也是民革中央确定的“履职能力建设年”。民革坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻中共二十大和二十届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于坚持好、发展好、完善好中国新型政党制度的重要论述，提出把提高政治能力作为履职能力建设的首要任务，贯穿于思想淬炼、作风锤炼、能力提升、实践锻炼全过程，明确要求各级领导干部在新时代伟大实践中要具备坚定的政治信念，具备明辨是非、洞察大势、把握方向、驾驭复杂局面的能力，具备坚决的政治执行力，切实肩负起民革在新时代的责任和使命。一年来，民革自身建设展现出蓬勃生机，各项履职工作取得累累硕果。

以深化“四位一体”建设为动力，自身建设见行见效

持续推动组织发展与干部人才队伍建设，扎实推进组织体系建设，不断增强内部监督效能，为民革履行参政党职能提供坚实人才支撑和组织保障。

6月10日，全国人大常委会副委员长、民革中央主席郑建邦率队在辽宁大连观看民革“四位一体”数字赋能情况展示，并听取相关汇报。

深化“四位一体”建设 进一步激发基层组织活力

中央领导班子成员多次带队调研指导，推动各级组织加强自身建设。

修订完善基层组织建设标准，围绕履职需求，新建、调整一批基层组织，为重点领域参政履职提供有力保障。

北京和海南实现教育基地零的突破。

12月8日，民革高层次人才（“三农”领域）座谈会在民革中央机关召开。

树立“人才强党”战略 进一步建强干部人才队伍

着眼民革事业新老交替、后继有人，做好中央领导机构届中调整，出台关于省辖市级组织换届工作的文件。

科学制定党员发展年度规划，着力加强重点分工领域和高层次人才发展工作，党员结构质量不断向好。

召开“三农”领域高层次人才座谈会，激励优秀人才双岗建功。

高质量完成教育培训五年规划各项任务，系统编制《民革党员、干部教育培训工作规划（2026-2030年）》。

加大执纪问责力度 进一步加强内部监督工作

出台《民革内部监督工作实施方案》，构建重点人群、学习教育、履职过程和成长周期“四个全覆盖”监督机制。

完善民革党内纪律体系，制定《民革组织处理办法（试行）》。

针对重点岗位民革党员违法违纪情况及社会相关热点问题，指导相关省级组织召开专题民主生活会。

升级“民革e家”平台 进一步加强机关建设

按照“整体谋划、统筹推进、分步实施、有序拓展、确保安全”的方针，大力推进“民革e家”数字平台提档升级。

大力建设学习型机关，持续开展“书香民革”读书活动，举办中山大讲堂，多渠道为年轻干部创造赴基层锻炼机会。

严格落实过紧日子要求，推进民革中央机关办公区整体改造项目，有效提升机关基础设施水平。